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　　2015年8月27日，為提高員工溝通能力，加強各部門凝聚力與協(xié)調(diào)力，公司特邀職場培訓(xùn)教練林嘉給大家進行“如何提升溝通能力與職場效率”的培訓(xùn)。

　　參訓(xùn)人員共分5個小組，各小組間進行PK，最終評選出得分最高的小組。林老師用直白、簡潔、幽默的語言向大家分析了目前公司員工在溝通方面存在的問題，并根據(jù)公司實際情況，為大家提供了掌握溝通技巧的方法。林老師介紹，我們在生活、工作中的溝通，大致可以分為自我溝通、人際溝通和公眾溝通三類。提高溝通能力和技巧，首先要學會自我溝通，學會抒發(fā)自己的情緒，從負面情緒中尋找正能量，人際溝通和公眾溝通則體現(xiàn)在與人溝通時，能以不同的方法和技巧應(yīng)對。林老師還現(xiàn)場詳細介紹了不同的應(yīng)對方式。

　　培訓(xùn)會上，大家結(jié)合自己的感受和實際工作中遇到的問題進行現(xiàn)場交流。公司總經(jīng)理景艷俠對本次培訓(xùn)進行總結(jié)時表示，希望大家通過此次培訓(xùn)，掌握正確的溝通方式并學以致用，提高溝通能力和工作效率。